不要性騷擾 泰婦女要求立法【2011/09/09 中央社】

曼谷9日專電

泰國多名女性工會領袖要求政府推動立法，保護婦女免在職場上受到性騷擾，多數泰國婦女遭遇性騷擾後，不知如何處置或求救，當局應推動宣傳活動，提醒婦女應有的權利。

「曼谷郵報」（Bangkok Post）今天報導，泰國性別與發展研究所（Gender and Development ResearchInstitute of Thailand）主任蘇塔達（SutadaMekrungruengkul）說，泰國雖然已有勞工保護法與公務員事務規範法，但法律仍不足以保護婦女。

蘇塔達表示，這兩個法律並未涵蓋在軍警、非政府組織、民間企業等領域工作的婦女，外勞與臨時工也未受到保障。

泰航工會（Thai Airways International’slabour union）主席珍詩瑞（Jamsri Sukchotirat）在一項研討會上指出，泰國社會對性騷擾問題並不重視。不少婦女在職場上遭遇性騷擾，卻只有少數人敢向工會提出報告，因為她們怕沒面子。

珍詩瑞說，泰航員工在提出性騷擾告訴後，卻只能自己打官司，沒有公司支持。如果私人公司沒有工會，性騷擾問題就不會被解決。

她舉例說，性騷擾不只發生在公司員工，也發生在乘客與空服員之間，很多亞洲乘客會畫一些性暗示的圖片要女空服員看，很多員工覺得這是很正常的行為，但事實上這已經是一種性騷擾。

珍詩瑞表示，政府立法應該納入對犯行者的懲罰。